Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. Obsługi Klienta Assistance
Lublin
Opublikowano w źródle 26.10.2026 · Ważna do 25.11.2026
Oryginalny tekst pracodawcy. Przed aplikowaniem sprawdź aktualność oferty na Pracuj.pl.
Twój zakres obowiązków
- Przyjmowanie zgłoszeń telefonicznych i mailowych od naszych Klientów posiadających pakiet assistance i potrzebujących pomocy w wybranym, dedykowanym obszarze:
- AUTO: holowanie lub serwisowanie pojazdu, samochody zastępcze
- MEDYCZNY: konsultacje lekarskie, hospitalizacje, transport medyczny
- HOME: organizacja napraw usterek domowych,
- Weryfikacja danych Klientów w dedykowanych do tego systemach wewnętrznych oraz zewnętrznych;
- Organizacja pomocy dla Klientów;
- Kontakt z naszymi usługodawcami realizującymi pomoc dla klientów (w Polsce i za granicą).
To oferujemy
- Pracę na podstawie umowy o pracę;
- W okresie wdrożenia praca będzie świadczona w naszym biurze ze względu na konieczność szkoleń i wsparcia; później - możliwość pracy częściowo zdalnej (do 50% czasu pracy);
- Przyjazną atmosferę i brak niezdrowej rywalizacji;
- Przełożonego, który jest blisko swoich pracowników;
- Szkolenia przygotowujące do pracy oraz wsparcie podczas wykonywania codziennych zadań;
- Wynagrodzenie podstawowe uzupełnione o realną i atrakcyjną premię miesięczną;
- Szeroki pakiet benefitów (opieka medyczna, karta sportowa, zniżki na firmowe produkty);
- Możliwość rozwoju pasji sportowych w ramach firmowych sekcji biegowej i sekcji padla;
- Wiele inicjatyw pracowniczych (konkursy, projekty lokalne i międzynarodowe);
- Możliwość poznania branży ubezpieczeniowej oraz procesów obsługi klienta w tym zakresie;
- Możliwość rozwoju zawodowego - poprzez udział w projektach firmowych oraz poszerzanie swoich kompetencji i awansowania w ramach organizacji.
Benefity
- dofinansowanie zajęć sportowych
- prywatna opieka medyczna
- dofinansowanie nauki języków
- dofinansowanie szkoleń i kursów
- możliwość pracy zdalnej
- elastyczny czas pracy
- owoce
- zniżki na firmowe produkty i usługi
- spotkania integracyjne
- firmowa drużyna sportowa
- brak dress code’u
- kawa / herbata
- karty przedpłacone
- program rekomendacji pracowników
- inicjatywy dobroczynne
Redion
- Z milionami klientów na całym świecie oraz 12 000 pracowników w 39 krajach i terytoriach, Redion jest globalnym liderem w usługach assistance i ubezpieczeniach turystycznych.
- Wspieramy klientów w ponad 190 krajach, korzystając z rozbudowanej sieci zatwierdzonych partnerów i oferując szeroki zakres usług w pięciu głównych obszarach: Dom i Rodzina, Podróże, Zdrowie, Mobilność i Usługi Concierge. Założona w 1996 roku, Redion jest częścią międzynarodowej Grupy Redion, największej i najszybciej rozwijającej się w Europie Środkowo‑Wschodniej, a także częścią Grupy Generali.
- Wizja firmy, którą podziela 12 000 naszych pracowników na całym świecie, polega na codziennym udowadnianiu, że jesteśmy najbardziej godną zaufania firmą assistance na świecie oraz na budowaniu dumy z tego, kim jesteśmy, co robimy i jak to robimy.
- Od ponad 60 lat nasza misja pozostaje w centrum naszego DNA: prowadzić ludzi od kryzysu do ulgi — zawsze i wszędzie. Nasza obietnica — „Zawsze po Twojej stronie, zawsze gotowi, zawsze dostępni” — wyznacza kierunek wszystkich naszych działań. Jesteśmy firmą care, napędzaną przez ludzi i wzmacnianą przez technologię.
- Nasze wartości kierują sposobem, w jaki pracujemy — i w jaki troszczymy się o innych. Jesteśmy Współpracujący, Elastyczni, Rzetelni i Eksperccy. To dlatego jesteśmy Caring. Każdego dnia nasi pracownicy wcielają te wartości w życie.
- Redion jest częścią Grupy Generali, jednego z wiodących ubezpieczycieli na świecie.
Nasze wymagania
- Szukasz pracy w której widzisz realne efekty swoich codziennych działań;
- Masz chęć niesienia pomocy naszym klientom;
- Jesteś komunikatywny, czujesz się swobodnie w rozmowie telefonicznej;
- Jesteś nastawiony na znalezienie rozwiązania problemów;
- Masz doświadczenie w obsłudze klienta lub chcesz zdobyć takie doświadczenie;
- Uważasz się za dobrego organizatora (wyjazdów wakacyjnych, wolontariatu, pomocy innym);
- Jesteś otwarty na różne zmiany lub łączysz pracę zawodową z nauką (nasz grafik pracy obejmuje również zmiany weekendowe i świąteczne);
- Potrafisz obsługiwać podstawowe programy komputerowe.
Mile widziane
- Znajomość języka angielskiego oraz jednego z języków europejskich w stopniu umożliwiającym rozmowę lub napisanie maila do naszych klientów.
about-us-gallery
- Tak się u nas pracuje,
Dodatkowe warunki
- System wynagrodzeń
- stała podstawa wynagrodzenia; premia za wyniki; dodatek zmianowy; nadgodziny
- Dni pracy
- dni robocze (poniedziałek - piątek); sobota; niedziela; święta
- Godziny pracy
- elastyczny grafik
- Tryb wypłaty
- miesięczna
- Typ klienta
- B2C (klienci indywidualni)
- Wymagane języki
- angielski
- Miejsce pracy
- Lublin
Nałęczowska 14, Lublin - Rekrutacja
- Możliwość udziału zdalnie
Aplikowanie w serwisie źródłowym
CV jest przekazywane przez Pracuj.pl. JAKPOLAK WORK nie przyjmuje dokumentów i nie weryfikuje pracodawcy.
Otwórz oryginał i aplikujPokaż oryginalny tekst
Młodszy Specjalista / Młodsza Specjalistka ds. Obsługi Klienta Assistance
Twój zakres obowiązków
- Przyjmowanie zgłoszeń telefonicznych i mailowych od naszych Klientów posiadających pakiet assistance i potrzebujących pomocy w wybranym, dedykowanym obszarze:
- AUTO: holowanie lub serwisowanie pojazdu, samochody zastępcze
- MEDYCZNY: konsultacje lekarskie, hospitalizacje, transport medyczny
- HOME: organizacja napraw usterek domowych,
- Weryfikacja danych Klientów w dedykowanych do tego systemach wewnętrznych oraz zewnętrznych;
- Organizacja pomocy dla Klientów;
- Kontakt z naszymi usługodawcami realizującymi pomoc dla klientów (w Polsce i za granicą).
To oferujemy
- Pracę na podstawie umowy o pracę;
- W okresie wdrożenia praca będzie świadczona w naszym biurze ze względu na konieczność szkoleń i wsparcia; później - możliwość pracy częściowo zdalnej (do 50% czasu pracy);
- Przyjazną atmosferę i brak niezdrowej rywalizacji;
- Przełożonego, który jest blisko swoich pracowników;
- Szkolenia przygotowujące do pracy oraz wsparcie podczas wykonywania codziennych zadań;
- Wynagrodzenie podstawowe uzupełnione o realną i atrakcyjną premię miesięczną;
- Szeroki pakiet benefitów (opieka medyczna, karta sportowa, zniżki na firmowe produkty);
- Możliwość rozwoju pasji sportowych w ramach firmowych sekcji biegowej i sekcji padla;
- Wiele inicjatyw pracowniczych (konkursy, projekty lokalne i międzynarodowe);
- Możliwość poznania branży ubezpieczeniowej oraz procesów obsługi klienta w tym zakresie;
- Możliwość rozwoju zawodowego - poprzez udział w projektach firmowych oraz poszerzanie swoich kompetencji i awansowania w ramach organizacji.
Benefity
- dofinansowanie zajęć sportowych
- prywatna opieka medyczna
- dofinansowanie nauki języków
- dofinansowanie szkoleń i kursów
- możliwość pracy zdalnej
- elastyczny czas pracy
- owoce
- zniżki na firmowe produkty i usługi
- spotkania integracyjne
- firmowa drużyna sportowa
- brak dress code’u
- kawa / herbata
- karty przedpłacone
- program rekomendacji pracowników
- inicjatywy dobroczynne
Redion
- Z milionami klientów na całym świecie oraz 12 000 pracowników w 39 krajach i terytoriach, Redion jest globalnym liderem w usługach assistance i ubezpieczeniach turystycznych.
- Wspieramy klientów w ponad 190 krajach, korzystając z rozbudowanej sieci zatwierdzonych partnerów i oferując szeroki zakres usług w pięciu głównych obszarach: Dom i Rodzina, Podróże, Zdrowie, Mobilność i Usługi Concierge. Założona w 1996 roku, Redion jest częścią międzynarodowej Grupy Redion, największej i najszybciej rozwijającej się w Europie Środkowo‑Wschodniej, a także częścią Grupy Generali.
- Wizja firmy, którą podziela 12 000 naszych pracowników na całym świecie, polega na codziennym udowadnianiu, że jesteśmy najbardziej godną zaufania firmą assistance na świecie oraz na budowaniu dumy z tego, kim jesteśmy, co robimy i jak to robimy.
- Od ponad 60 lat nasza misja pozostaje w centrum naszego DNA: prowadzić ludzi od kryzysu do ulgi — zawsze i wszędzie. Nasza obietnica — „Zawsze po Twojej stronie, zawsze gotowi, zawsze dostępni” — wyznacza kierunek wszystkich naszych działań. Jesteśmy firmą care, napędzaną przez ludzi i wzmacnianą przez technologię.
- Nasze wartości kierują sposobem, w jaki pracujemy — i w jaki troszczymy się o innych. Jesteśmy Współpracujący, Elastyczni, Rzetelni i Eksperccy. To dlatego jesteśmy Caring. Każdego dnia nasi pracownicy wcielają te wartości w życie.
- Redion jest częścią Grupy Generali, jednego z wiodących ubezpieczycieli na świecie.
Nasze wymagania
- Szukasz pracy w której widzisz realne efekty swoich codziennych działań;
- Masz chęć niesienia pomocy naszym klientom;
- Jesteś komunikatywny, czujesz się swobodnie w rozmowie telefonicznej;
- Jesteś nastawiony na znalezienie rozwiązania problemów;
- Masz doświadczenie w obsłudze klienta lub chcesz zdobyć takie doświadczenie;
- Uważasz się za dobrego organizatora (wyjazdów wakacyjnych, wolontariatu, pomocy innym);
- Jesteś otwarty na różne zmiany lub łączysz pracę zawodową z nauką (nasz grafik pracy obejmuje również zmiany weekendowe i świąteczne);
- Potrafisz obsługiwać podstawowe programy komputerowe.
Mile widziane
- Znajomość języka angielskiego oraz jednego z języków europejskich w stopniu umożliwiającym rozmowę lub napisanie maila do naszych klientów.
about-us-gallery
- Tak się u nas pracuje,