Manager/ka Salonu Fryzjerskiego

Oryginalny tekst pracodawcy. Przed aplikowaniem sprawdź aktualność oferty na Pracuj.pl.

Twój zakres obowiązków

• realizacja celów finansowych
• nadzór i koordynacja pracowników
• raportowanie wyników sprzedażowych
• rekrutacja pracowników
• aktywny udział w pracy z zespołem
• dbanie o rozwój własny i pracowników (uczestnictwo w szkoleniach)
• zapewnienie wysokiego standardu obsługi klienta
• budowanie relacji z klientami
• organizacja pracy administracyjnej i dbałość o wygląd salonu

To oferujemy

• stabilną pracę w firmie o ugruntowanej pozycji na rynku
• konkurencyjny w stosunku do umowy o pracę system wynagradzania
• stanowisko pozwalające na poznanie ciekawych zagadnień
• dużą samodzielność w działaniu
• ambitne zadania i wyzwania
• cykl szkoleń i możliwości rozwoju zawodowego
• rabaty na produkty i usługi firmowe
• program Multisport
• Wynagrodzenie (uzależnione od wyników salonu): 6000-9500 brutto/mies.

Benefity

• dofinansowanie zajęć sportowych
• zniżki na firmowe produkty i usługi
• spotkania integracyjne

Jean Louis David

• Jeśli jesteś ambitną, kreatywną i otwartą osobą, która ceni sobie stabilną pracę w miłej atmosferze, pragnie ciągłego rozwoju, a fryzjerstwo nie jest jej obce – nie zwlekaj! Zostań członkiem zespołu Jean Louis David.

Nasze wymagania

• 2 letnie doświadczenie w zarządzaniu zespołem (nie musisz być fryzjerem)
• umiejętność podejmowania szybkich decyzji
• dobra organizacja pracy własnej
• skuteczne budowanie zespołu i atmosfery pracy
• łatwość nawiązywania kontaktów z klientami
• entuzjazm, kreatywność i pozytywne nastawienie
• otwartość na nowości i szkolenia
• zainteresowanie branżą beauty

Dodatkowe warunki

Praca od zaraz

Tak

Typ klienta

B2C (klienci indywidualni)

Miejsce pracy

Olsztyn
Olsztyn